يومية الشعب الجزائرية
السبت, 30 مايو 2026
  • الأولى
  • الحدث
    • الوطني
    • المحلي
    • الرياضي
    • المجتمع
    • مؤشرات
    • الثقافي
    • الدولي
  • الملفات الأسبوعية
    • الشعب الدبلوماسي
    • الشعب الإقتصادي
    • الشعب الرياضي
    • الشعب المحلي
    • الشعب الثقافي
    • ملفات خاصة
  • الإفتتاحية
  • أعمدة ومقالات
    • مساهمات
    • حوارات
    • إستطلاعات وتحقيقات
  • صفحات خاصة
    • إسلاميات
    • صحة
    • ندوات
    • تاريخ
    • القوة الناعمة
    • فوانيس
    • علوم وتكنولوجيا
    • صوت الأسير
  • النسخة الورقية
    • أعداد خاصة
  • أرشيف
لا توجد نتائج
عرض جميع النتائج
  • الأولى
  • الحدث
    • الوطني
    • المحلي
    • الرياضي
    • المجتمع
    • مؤشرات
    • الثقافي
    • الدولي
  • الملفات الأسبوعية
    • الشعب الدبلوماسي
    • الشعب الإقتصادي
    • الشعب الرياضي
    • الشعب المحلي
    • الشعب الثقافي
    • ملفات خاصة
  • الإفتتاحية
  • أعمدة ومقالات
    • مساهمات
    • حوارات
    • إستطلاعات وتحقيقات
  • صفحات خاصة
    • إسلاميات
    • صحة
    • ندوات
    • تاريخ
    • القوة الناعمة
    • فوانيس
    • علوم وتكنولوجيا
    • صوت الأسير
  • النسخة الورقية
    • أعداد خاصة
  • أرشيف
لا توجد نتائج
عرض جميع النتائج
يومية الشعب الجزائرية
لا توجد نتائج
عرض جميع النتائج
الرئيسية الملفات الأسبوعية الشعب المحلي

ملف معقّد ومتداخل بتمنراست

المؤسسات تفرض شروطا تعجيزيّة

تمنراست: محمد الصالح بن حود
الإثنين, 20 ماي 2019
, الشعب المحلي
0
مشاركة على فيسبوكمشاركة على تويتر

يتجدّد الحديث والجدل بعاصمة الأهقار بين أوساط الشباب، لحظة كل إعلان عن عروض عمل وطلب مناصب تشغيل عبر وكالة التشغيل لإحدى المؤسسات، ويتطور في بعض الأحيان إلى احتجاج والمطالبة بمناصب أخرى من أجل إمتصاص والتقليص من البطالة، نظرا لعدد طالبي العمل والمنتسبين للوكالة الولائية للتشغيل بولاية تمنراست،

حيث تشير الأرقام والإحصائيات التي تحصلت عليها «الشعب» من الوكالة الولائية، أن عدد المنتسبين خلال أواخر الشهر المنصرم بلغ 14781 طالب عمل في مختلف الصيغ (اليد العاملة، تأهيل متوسط، تأهيل عالي).
يحدث هذا مع تواجد مؤسسات عمومية وشركات في مختلف النشاطات على تراب الولاية، والتي في رأيهم لا توفر لهم المناصب التي كانوا يأملون فيها، وبالعدد الذي يلبي رغباتهم، أين تم تسجيل إستقبال الوكالة الولائية للتشغيل خلال الثلاثي الأول من السنة الجارية 1314 عرض عمل على أساسها تم توجيه 2943 طالب عمل لتلبية العروض المقدمة، الأمر الذي مكن من تنصيب 512 طالب عمل. في هذا الصدد، ورغم هذه الأرقام أكّد العديد من الشباب البطال في العديد من المناسبات عدم رضاهم عن وضعية التشغيل بأكبر ولاية من حيث المساحة بالوطن، خاصة عندما يتعلق الأمر بعروض العمل التي يتم فيها وضع مقاييس يصعب توفرها في غالبية طالبي العمل، الأمر الذي زاد من معاناتهم وإستيائهم، وجعلهم يطالبون بوضع حد لهذا التعسف على حد تعبيرهم، خاصة عند وضع معايير تعقد وتصعب من حصول البطال العادي من منصب عمل. 
في نفس السياق، أكّد أحد إطارات الوكالة الولائية للتشغيل لـ «الشعب»، أن جل العروض المقدمة من طرف المؤسسات يتم فيها وضع شروط تعجيزية، غالبا ما تقف في وجه طالبي العمل وتصعب من الحصول على منصب عمل، الأمر الذي جعل العديد من عروض العمل يتم إرجاعها دون أن تتم عملية التوظيف، وهذا بحجة عدم توفر الشروط المناسبة لدى طالبي العمل.
يضيف أحد الشباب أنّ هذه الوضعية التي تضاف لها عوامل أخرى غالبا ما تثير الإستياء لدى الشباب البطال، أين يتم تقديم عروض عمل من طرف شركات خاصة وبعقود محدودة، وفي أماكن بعيدة يصعب فيها العمل إذا ما تم مقارنة الإمتيازات المقدمة من طرف الشركة وطبيعة العمل، مما يؤدي إلى رفض طالبي العمل الإلتحاق بهذه العروض، ومنه يتم تصنيف هذه الحالة في خانة رافضي العمل، وهذا دون الأخذ بعين الإعتبارات معاناة الشباب وسبب رفضهم للعمل في مثل هذه المؤسسات أو الشركات.
ويضيف المتحدث أن هذه العوامل أدت بالعديد من طالبي العمل بفقدان الثقة، في شفافية عملية تقديم عروض العمل من طرف المؤسسات التي تطلب شروط مجحفة، الأمر الذي جعل الكثير من حاملي الشهادات العليا يرفضون الإنتساب للوكالة، الأمر الذي تؤكده الأرقام والإحصائيات، أين تم تسجيل 2770 طالب عمل حامل للشهادات العليا، رغم تواجد الكثير من حاملي الشهادات بعاصمة الأهقار، مقارنة بالصيغ الأخرى أين تم تسجيل 2648 مسجل دون تأهيل، و9363 تأهيل متوسط أو ما يعرف بمنتوج التكوين المهني والتأهيل.
وفي ظل هذه الوضعية يشدّد طالبو العمل على ضرورة إعادة النظر من طرف المؤسسات التي تقدم عروض العمل، وبشروط في متناول طالبي العمل من أجل امتصاص البطالة واستغلال المناصب المقدمة على أحسن وجه.

 

المقال السابق

نحرص على شفافية في عروض العمل

المقال التالي

قطاعا الفلاحة والأشغال العمومية يساهمان بـ 81% من المناصب المستحدثة

الشعب

الشعب

ذات صلة مقالات

الشعب المحلي

ســـدّ بــنــي هـــارون.. أبــعــادٌ اقــتــصــاديـــة وأخــرى ســيــاحــيـــة

16 أفريل 2025
الشعب المحلي

الفضاءات الرياضية المحلية.. الاستثمار في المستقبل

13 ديسمبر 2024
الشعب المحلي

10 ميادين مسجّلة للإنجاز بعنوان عام 2024

تــكــفــّل متـــزايـــد بـتـطـلّـعـات شـبـاب المـنـاطـق الـنـائـيـة بــبــومــــرداس

13 ديسمبر 2024
الشعب المحلي

السلطات حريصة على تعميمها عبر كافة مناطق الوطن

الملاعب الجديدة.. خزّان الطاقات الكروية المستقبلية

13 ديسمبر 2024
الشعب المحلي

تشجيع رياضة الشارع وتوفير بيئة ترفيهية آمنة

مُجمّعات جوارية فريدة.. وهران في قلب التحوّل الرياضي

13 ديسمبر 2024
الشعب المحلي

إنجاز 6 ملاعب عبر 5 مناطق ظلّ بولاية ورقلة

13 ديسمبر 2024
المقال التالي

قطاعا الفلاحة والأشغال العمومية يساهمان بـ 81% من المناصب المستحدثة

اترك تعليقاً إلغاء الرد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

  • الأولى
  • الحدث
  • الملفات الأسبوعية
  • الإفتتاحية
  • أعمدة ومقالات
  • صفحات خاصة
  • النسخة الورقية
  • أرشيف
023.46.91.87

جريدة الشعب 2025

لا توجد نتائج
عرض جميع النتائج
  • الأولى
  • الحدث
    • الوطني
    • المحلي
    • الرياضي
    • المجتمع
    • مؤشرات
    • الثقافي
    • الدولي
  • الملفات الأسبوعية
    • الشعب الدبلوماسي
    • الشعب الإقتصادي
    • الشعب الرياضي
    • الشعب المحلي
    • الشعب الثقافي
    • ملفات خاصة
  • الإفتتاحية
  • أعمدة ومقالات
    • مساهمات
    • حوارات
    • إستطلاعات وتحقيقات
  • صفحات خاصة
    • إسلاميات
    • صحة
    • ندوات
    • تاريخ
    • القوة الناعمة
    • فوانيس
    • علوم وتكنولوجيا
    • صوت الأسير
  • النسخة الورقية
    • أعداد خاصة
  • أرشيف
موقع الشعب يستخدم نظام الكوكيز. استمرارك في استخدام هذا الموقع ، فإنك توافق على استخدام ملفات تعريف الارتباط. تفضل بزيارة سياسة الخصوصية وملفات تعريف الارتباط